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　　记者皆萌深圳报谈

　　10月10日晚间，远光软件（002063）发布公告文书要紧东谈主事变动，公司董事、副董事长刘全因使命调理原因，央求辞去公司总计职务，辞职后不再担任公司任何职务。同期，石瑞杰被聘用为公司第八届董事会董事长，并担任公规矩定代表东谈主。

　　值得一提的是，石瑞杰个东谈主简历走漏，他还同期担任公司控股鼓舞国网数字科技控股有限公司(国网雄安金融科技集团有限公司)总工程师。

　　骨子上，自2019年以来，跟着国度电网下属国网电商公司(2022年改名为国网数字科技控股有限公司)通过股权转让成为公司最大鼓舞，并通过一致活动东谈主左券成为控股鼓舞后，远光软件的董事和高管团队便初始了通常的变动，公司创举东谈主陈利浩以致也辞去了董事、董事长及法定代表东谈主的职务。

　　对此，香颂本钱董事沈萌在经受《》记者采访时暗意：“这一变动是国有控股后，在保证筹划褂讪的前提下国资派驻我方的团队，而原民营团队将缓缓退出的过程。”

　　就有关问题，本报记者致函远光软件，但铁心发稿未收到回话。

　　董事长、副董事长纷纷辞职

　　据公告，远光软件于2017年2月10日文书黑丝 在线，其第六届董事会第一次会议审议通过了《对于选举公司副董事长的议案》，董事会甘心选举刘全等为公司第六届董事会副董事长，任期自决议通过之日起至第六届董事会届满之日止。

　　随后，在2020年9月第六届董事会任期已毕后，刘全在第七届董事会第一次会议上再次被选为副董事长，任期雷同自会议通过之日起至第七届董事会任期已毕。到了2023年9月，第七届董事会任期届满，刘全在第八届董事会第一次会议上连续第三次被选为副董事长，任期从会议通过之日起至第八届董事会任期已毕。

　　然则，在短短不到一个月的时刻内，刘全因使命调理，向董事会提交了辞职央求，辞去了公司董事及副董事长的职务，而况辞职后不再担任公司任何其他职务。

　　同期，公司近期也经验了董事长的变更。9月13日，为推动公司治理团队年青化，远光软件创举东谈主陈利浩央求辞去公司董事、董事长、法定代表东谈主职务，后董事会聘用其担任公司名誉董事长，任期终生。同期，董事会推选副董事长王新勇代行董事长职责，同期代行法定代表东谈主职责。

　　对此，沈萌合计：“国有鼓舞控股，原民营创办东谈主退出，合乎股权来去的趋势。”

　　值得一提的是，在董事长、副董事长文书辞职之际，公司也迎来了新董事长的上任。10月10日，远光软件召开第八届董事会第十次会议，审议通过了《对于选举第八届董事会董事长的议案》。为完善和优化公司贬责结构，凭据《公司限定》等有关限定，董事会甘心选举石瑞杰为公司第八届董事会董事长，同期担任公规矩定代表东谈主，任期自本次董事会审议通过之日起至第八届董事会任期届满之日止。副董事长王新勇不再代行董事长职责，同期不再代行法定代表东谈主职责。

　　值得一提的是，石瑞杰个东谈主简历走漏，他还担任公司控股鼓舞国网数字科技控股有限公司(国网雄安金融科技集团有限公司)总工程师。据悉，此前他受公司控股鼓舞国网数字科技控股有限公司保举后，董事会提名他为第八届董事会非独处董事。

　　骨子上，这并非初次公司控股鼓舞的高档治理东谈主员担任公司董事长或副董事长。2022年4月，董事会选举王新勇为副董事长、第七届董事会薪酬与侦察委员会委员、第七届董事会提名委员会委员。而王新勇还担任公司控股鼓舞国网电子商务有限公司(国网雄安金融科技集团有限公司)党委委员、总司帐师。

　　对此，沈萌暗意：“这是国有大鼓舞通过录用我方的东谈主员担任上市公司的董事长和法东谈主代表来形成对上市公司的骨子戒指的一种容貌。”

　　比年来高管变动通常

　　除董事长和副董事长职位变动外，远光软件在昔日几年的时刻里也经验了总裁、高档副总裁等要道治理岗亭的通常变更。

　　在总裁的职位上，2022年4月，公司时任总裁王新勇辞职，同期，董事会甘心聘用赵劲锋为公司总裁。

　　然则，只是一年后，即2023年3月14日，赵劲锋因使命调度建议辞去总裁职务，辞职后仍担任公司董事。同日，朱辉被任命为新总裁，任期至第七届董事会任期已毕。

　　但在不到一年的时刻内，朱辉便因上司部门的历练和任用，于2023年12月底辞去了董事和总裁的职务，辞职后不再担任公司任何职务。与此同期，龚政被聘为新总裁。

　　在副总裁层面，2022年7月，宋小松辞去了副总裁职务；2023年3月，王志刚也建议了辞职，两东谈主辞职后均未在公司担任任何其他职务。同庚5月，李永华因个东谈主原因辞去副总裁职务，辞职后连续在公司任职。

　　2023年9月，在第八届董事会第一次会议上，秦秀芬、李好意思平、简露然、林武星被任命为高档副总裁，向万红、袁绣华、李晨、姚国全、陈婷、曾增、何永刚被聘为副总裁。

　　到了2023年12月，李好意思平因个东谈主原因辞去了高档副总裁的职务，但仍在公司连续任职。同月，董事会甘心聘用向万红和岳恒为公司高档副总裁。

　　然则，岳恒在上任仅8个月后，因使命调理于本年8月12日建议了辞职，辞职后不再担任公司任何职务。

　　沈萌对此暗意：“股权变更后，出现东谈主事调理是势必的着力，因此可能形成平素筹划褂讪性方面的问题，阛阓也会对新治理团队的筹划才智进行判断，看会对上市公司的出路形成奈何的影响。高管变动不影响投资评级和信誉，要是高管对业务发展具有裂缝影响，那么可能很难皆备回避变动形成的冲击。”

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　　同期，经济学家、新金融巨匠余丰慧也对《》记者暗意黑丝 在线，公司不错通过制定褂讪的治理团队继任权谋、斥地完善的交流机制和有规划历程、确保高管辞职后的业务吩咐和过渡等容貌，来确保在高管变动本事的业务连续性和褂讪性。